Lad os finde den rigtige kandidat

Fleksibel rekruttering

Fleksibel rekruttering betyder, vi aftaler hvordan vi samarbejder om at finde den helt rigtige kandidat. Det betyder at du kan få hjælp til hele eller dele af processen og at du som kunde alene betaler for de dele af rekrutteringsprocessen som du får vores hjælp til. Det kalder vi “fra lidt til alt”

Fleksibiliteten er blandt andet gjort mulig ved hjælp af vores effektive support. Det er i supporten, at vi tager os af alle de administrative opgaver, der er i forbindelse med en rekruttering, så du kan fokusere på at vælge den bedste kandidat. Samtidig sikrer vi fuld GDPR-compliance i hele processen.

Gennemsigtighed & økonomisk attraktivt

Vi tror på at den gennemsigtighed vi har hos KM2JOB gør vores kunder trygge. Du får som kunde fuld adgang til vores system og du kan således følge med, læse alle ansøgninger og kommentere på kandidaterne. Denne gennemsigtighed er total og en vigtig grundsten i vores måde at arbejde på.

Vi er alle erfarne leder og/eller HR-folk, som selv har prøvet at sidde på den andens side af bordet. Vi forstår, at det at kunne tiltrække de rette kompetencer, er afgørende for forretningsmæssig succes.

Vi møder dig som din businesspartner og ser den ledige stilling som en vigtig brik i din virksomhed

Fleksibel rekruttering er også økonomisk attraktivt, uanset om du vælger lidt eller alt. Kontakt os, så giver vi et konkurrencedygtigt bud.

Sådan finder vi det rigtige match til dig

Analyse

Nogle gange er det nødvendigt at analysere det organisatoriske set-up grundigt for at sikre, at den opslåede stilling matcher nuværende og fremtidige behov. Analysen giver ledersparring og indsigt i stillingens værdi for virksomheden.
Job- og personprofil

Et vellykket rekrutteringsforløb kræver klare rammer for jobbet, succeskriterier, kerneopgaver og nødvendige kompetencer. En præcis personprofil baseret på en jobanalyse er den bedste vej til det rette match.
Tiltrækning

Rekruttering er gensidig – kandidaten vælger også virksomheden. Vi udarbejder annoncen ud fra job- og personprofilen med fokus på det værditilbud, der tiltrækker den rette. Vi rådgiver om strategi og aktivering af virksomhedens netværk.
Udvælgelse

Vi tilrettelægger en udvælgelsesproces, der giver dig det bedste grundlag for at vælge den rette kandidat, fx med case-screening, kompetenceinterview og personprofiltest. I vores rekrutteringssystem kan vi løbende vurdere kandidater sammen via dialogknapper og kommentarfelt.
Support

Supportkonceptet er for dig, der vil slippe for rekrutteringens administrative opgaver. Det sikrer høj kvalitet, overholdelse af persondataloven og giver adgang til vores system, så du kan følge kandidaterne gennem hele processen.